Клининговой компании (штат более 100 человек), работающей на рынке с 2008 г. на постоянную работу требуется менеджер по подбору персонала (рекрутер)
Обязанности:
Непрерывный оперативный массовый подбор персонала (уборщиков для ежедневной уборки объектов и клинингисты -специалисты по разовой уборке помещений и мойке остекления и фасадов) Формирование кадрового резерва данного персонала.
Подбор узких специалистов (вакансии уровня: менеджер по продажам, менеджер объекта, руководитель отдела, бригады, технолог)
Проведение предварительных собеседований с соискателями по телефону, личных интервью
Подготовка и размещение объявлений на различные HR-ресурсы, другие источники поиска
Требования:
Опыт работы в массовом подборе персонала от года
Настроенность на результат, активность, оперативность
Средне-специальное/высшее образование
Знания: Word, Exсel, Интернет, почта
Условия:
Работа в районе Вертол-экспо (ул. Нагибина)
График с 09-00 до 17-30
Возможность влиять на свой доход
Заработная плата на испытательный срок 18 т.р., после до 25-30 т.р.
Внутрикорпоративное обучение, перспективы карьерного роста